Как рассказала начальник Центра занятости населения Находки Екатерина Власова, городская служба работает по двум направлениям национального проекта «Демография» – профессиональное переобучение или повышение квалификации находкинцев предпенсионного возраста и женщин с маленькими детьми.
Работающие граждане, которым до пенсии осталось не более пяти лет, могут получить сертификат на обучение по выбранной профессии в учебных заведениях, работающих на территории городского округа и за его пределами. А если «предпенсионники» не трудоустроены, то им также выплачивается стипендия на период обучения. В прошлом году она составляла 13 тысяч 356 рублей, общая стоимость сертификата достигала 73 тысяч рублей, всего обучили по этой программе 205 человек.
В 2020 году в соответствии с предложениями, прозвучавшими в Послании Президента Федеральному Собранию, дополнительные категории женщин смогут получить новую профессию благодаря проекту «Демография».
– В прошлом году по этой программе мы обучили 28 жительниц Находки, имеющих детей до трёх лет. В этом планируем поддержать более 50 женщин, так как получить направление на обучение теперь могут также матери, имеющие детей до семи лет и не состоящие в трудовых отношениях, – рассказала Екатерина Власова. – Им также выплачивается стипендия. Финансирование программ осуществляется за счёт средств краевого и федерального бюджетов.
В Находке с Центром занятости населения успешно сотрудничают пять учебных заведений. Среди популярных специальностей – оператор котельной, лаборант химанализа, газоэлектросварщик, декларант, повар, парикмахер, бухгалтер и другие. Есть возможность повышения квалификации для представителей инженерно-технических профессий. Формы обучения – очная, заочная и вечерняя. В базе данных находкинского ЦЗН с начала года зарегистрировано более 4000 вакансий.
Ещё одно новшество этого года расширяет возможности поддержки переселенцев из дальнего зарубежья. Приезжающим в Находку из других стран соотечественникам оплачивается 10 дней проживания в гостинице (не более 4 000 рублей в сутки на человека). Это позволяет переселенцам найти подходящее жильё, обратиться в Центр занятости за помощью в трудоустройстве, решить другие задачи в первые дни после переезда. В 2019 году поддержку через находкинский ЦЗН получили 256 переселенцев из дальнего зарубежья.
Все эти меры помогают старшему поколению поддерживать свою конкурентоспособность на рынке труда. А женщины, воспитывающие детей, могут вернуться к трудовой деятельности или переобучиться по профессии, наиболее подходящей для совмещения с воспитанием ребёнка.
